ইজমির মেট্রো এ, যা ইউরোপীয় ইউনিয়নের মধ্যে পরিচালিত মাহির এলার প্রকল্পে অংশ নিয়েছিল এবং পেশাদার যোগ্যতার শংসাপত্র পাওয়ার অধিকারী ছিল। ইবিএসও-তে আয়োজিত একটি অনুষ্ঠানে কর্মচারীদের তাদের শংসাপত্র উপস্থাপন করা হয়েছিল। অনুষ্ঠানে মহিলা সাবওয়ে এবং ইজমিরের ট্রাম চালকরা চিহ্নিত করেছিলেন was
একটি অনুষ্ঠানের মাধ্যমে তুরস্কের ইউনিয়ন অফ চেম্বারস এবং কমোডিটি এক্সচেঞ্জের সহযোগিতায় পরিচালিত "মাহির এলার প্রজেক্ট"-এ অংশগ্রহণকারী কর্মচারীদের পেশাগত যোগ্যতার সার্টিফিকেট প্রদান করা হয়। প্রকল্পের পরিধির মধ্যে, İzmir Metro A.Ş., যেটি প্রথম প্রতিষ্ঠান হতে সফল হয়েছে যার কর্মীদের "আরবান রেল সিস্টেম ক্যাটেনারি রক্ষণাবেক্ষণ স্টাফ" এবং "আরবান রেল সিস্টেমস ট্রাফিক কন্ট্রোলার" এর পেশাগত গ্রুপে প্রত্যয়িত করা হয়েছে। এটি প্রকল্পের পরিধির মধ্যে সর্বাধিক সংখ্যক মহিলা ড্রাইভার কর্মী সহ প্রতিষ্ঠান হওয়ার শিরোনামও অর্জন করেছে। ইজমির মেট্রো এ.এস. এর সংস্থার মধ্যে তিনটি পেশাগত গ্রুপের 69 জন কর্মীকেও বৃত্তিমূলক যোগ্যতার শংসাপত্র প্রদান করা হয়েছে। ইজমির মেট্রোপলিটন পৌরসভার মেয়র ইজমিরের এজিয়ান অঞ্চল চেম্বার অফ ইন্ডাস্ট্রিতে (ইবিএসও) আয়োজিত অনুষ্ঠানে উপস্থিত ছিলেন। Tunç Soyer, ইজমিরের গভর্নর এরোল আয়িলদিজ, তুরস্কের ইউনিয়ন অফ চেম্বারস অ্যান্ড কমোডিটি এক্সচেঞ্জের (টিওবিবি) সভাপতি রিফাত হিসারসিক্লিওগলু উপস্থিত ছিলেন।
একটি বড় সম্মান
ইজমির মেট্রোপলিটন পৌরসভার মেয়র, যিনি নথি উপস্থাপনা অনুষ্ঠানে বক্তব্য রাখেন Tunç Soyerপরীক্ষায় সফল হওয়া 20 জন ট্রেন চালকের মধ্যে 14 জন মহিলা ছিলেন। মেয়র সোয়ের বলেন, “এটি আমাদের ইজমির এবং আমাদের পৌরসভা উভয়ের জন্যই একটি বড় সম্মান। কারণ, এই প্রকল্পের মাধ্যমে, ইজমির তুরস্কের সর্বোচ্চ সংখ্যক প্রত্যয়িত মহিলা ট্রেন চালকের প্রদেশে পরিণত হয়েছে। আমরা যখন রওনা হলাম, তখন আমরা 'মাদার মিউনিসিপ্যালিটি' নীতিবাক্য ব্যবহার করেছিলাম এবং বলেছিলাম যে আমরা ইজমিরের প্রতিটি জায়গাকে স্পর্শ করব, এর আশেপাশের এলাকা থেকে রাস্তা পর্যন্ত, এর গ্রামাঞ্চল থেকে তার মাঠ পর্যন্ত, মায়ের মমতায়। আমরা বলেছি যে আমরা আমাদের সমস্ত কাজ লিঙ্গ সমতার উপর ভিত্তি করে করব। এই ক্ষেত্রে, মহিলা ট্রেন চালকদের সাফল্য দেখতে পারা এবং ইজমির আবারও এই ক্ষেত্রে একটি শীর্ষস্থানীয় শহর হওয়া আমাদের জন্য একটি বড় সম্মানের।"
মন্তব্য প্রথম হতে