ইজিও অনলাইন শিক্ষাকে জোর দেয়

ইজিও অনলাইন শিক্ষাকে জোর দেয়
ইজিও অনলাইন শিক্ষাকে জোর দেয়

ইজিও জেনারেল অধিদপ্তর অনলাইনে পরিষেবা প্রশিক্ষণ কার্যক্রম অব্যাহত রাখে, যা মহামারী প্রক্রিয়াটির কারণে আগে মুখোমুখি শুরু করেছিল। তুরস্ক ইউনিয়ন পৌরসভা পৌর একাডেমি 19 অক্টোবর থেকে 20 নভেম্বর কর্মীদের পরিবহণ, "কার্যকর যোগাযোগ", "নাগরিকদের সাথে যোগাযোগ" এবং "প্রাতিষ্ঠানিকতা এবং কর্তব্যবোধ" অনলাইন প্রশিক্ষণের অধিকারে সহযোগিতায়। ইজিও জেনারেল অধিদপ্তর প্রতি মাসে "মাসের কর্মচারী" হিসাবে একজন পরিবহন কর্মী নির্বাচন করবে।

ইজিও জেনারেল অধিদপ্তর কোনও গতি না বাড়িয়েই পরিষেবাতে প্রশিক্ষণ অব্যাহত রাখে।

মহামারী প্রক্রিয়াটির কারণে, ইজিও জেনারেল অধিদপ্তর, যা পূর্বে মুখোমুখি প্রশিক্ষণগুলিতে বাধা সৃষ্টি করেছিল, পরিবহন কর্মীদের প্রশিক্ষণ রোধ করার জন্য অনলাইন প্রশিক্ষণগুলিতে মনোনিবেশ করেছিল। তুরস্ক ইউনিয়নের পৌরসভার কর্মীদের পৌর একাডেমির সাথে 19 অক্টোবর থেকে 20 নভেম্বর সহযোগিতা পরিবহণের জন্য অনলাইন প্রশিক্ষণ প্রক্রিয়াটি ত্বরান্বিত করা হবে।

কার্যকর যোগাযোগের জন্য নাগরিকদের সাথে যোগাযোগ থেকে

ইজিওর ডেপুটি জেনারেল ম্যানেজার জাফর টেকবুদাক উল্লেখ করেছেন যে পতনের মেয়াদী দূরত্ব শিক্ষা কার্যক্রম ১৯৫ অক্টোবর থেকে ২৫৫ জন কর্মীর অংশগ্রহণে শুরু হয়েছিল এবং বলেছিল, “আমাদের ইন-সার্ভিস প্রশিক্ষণ কার্যক্রম ফেব্রুয়ারিতে COVID-19 মহামারির আগে মুখোমুখি শুরু হয়েছিল। আমরা অনলাইনে মুখোমুখি হওয়া প্রশিক্ষণগুলি চালিয়ে যাওয়ার সিদ্ধান্ত নিয়েছি। "অপর্যাপ্ত প্রযুক্তিগত অবকাঠামোগত কর্মীদের জন্য আমরা স্মার্টফোন এবং কম্পিউটার সহ সকল ধরণের প্রযুক্তিগত সহায়তা দিয়েছি।"

তুরস্ক পৌর একাডেমির পৌরসভা ইউনিয়নের সাথে সংযুক্ত কর্মীদের পরিবহণের প্রশিক্ষক; 19-23 অক্টোবরের মধ্যে "কার্যকর যোগাযোগ" শিরোনামের প্রশিক্ষণ, 9-13 নভেম্বর এর মধ্যে "নাগরিকদের সাথে যোগাযোগ" এবং "প্রাতিষ্ঠানিকতা এবং কার্যসচেতনতা" ১ 16-২০ নভেম্বরের মধ্যে দেওয়া হবে, টেকবুদক বলেছেন যে তারা এই কর্মসূচিতে সমস্ত ইজিও পরিবহন কর্মীদের অংশগ্রহণকে লক্ষ্য করে। ।

"মাসের কর্মচারী" ট্রান্সপোর্টারে নির্বাচিত হবে

কর্পোরেট সংস্কৃতি প্রতিষ্ঠা একটি দীর্ঘমেয়াদী এবং শ্রমসাধ্য কাজ উভয়ই এই দিকে দৃষ্টি আকর্ষণ করে টেকবুদক বলেছেন যে কর্মীরা যেন তাদের নিজের সম্পর্কে জানতে পারে, তাদের আস্থা পুনর্নবীকরণ করা এবং নাগরিকদের জন্য পৌরসভা পরিষেবা আরও ইতিবাচকভাবে প্রতিবিম্বিত করা নিশ্চিত করা তাদের লক্ষ্য।

তারা উল্লেখ করেছেন যে তারা বাঙ্কেন্ট 153 এবং অন্যান্য চ্যানেলগুলি থেকে পরিবহণ সংক্রান্ত সমস্ত অনুরোধ এবং অভিযোগগুলি নিবিড়ভাবে মূল্যায়ন করে, ইজিওর উপ-মহাব্যবস্থাপক জাফর টেকবুদক বলেছেন যে নাগরিকরা ট্র্যাফিক বিধি এবং পেশাগত স্বাস্থ্য বিধি মান্য করে তাদের কৃতজ্ঞতা, কোনও অভিযোগ প্রকাশ করে সন্তুষ্টি প্রকাশ করেছেন, এবং ঘোষণা করেছেন যে তারা পরিবহন কর্মীদের মধ্যে প্রতি মাসে "মাসের কর্মচারী" বাছাই করার পরিকল্পনা করছেন যারা যাত্রীদের শ্রদ্ধা ও করুণার সাথে আচরণ করে।

মন্তব্য প্রথম হতে

উত্তর দিন

আপনার ইমেল ঠিকানা প্রকাশিত হবে না.


*