ফোর্ড ওটোসান 'ভবিষ্যত এখনই' বলে তার স্থায়িত্ব লক্ষ্য ঘোষণা করেছে

তুরস্কের স্বয়ংচালিত শিল্পে অপারেটিং, ফোর্ড ওটোসান "দ্য ফিউচার ইজ নাউ" বলে তার নতুন টেকসই লক্ষ্যমাত্রা ঘোষণা করেছে। অদূর ভবিষ্যতে তার গাড়ির পোর্টফোলিওতে শূন্য নির্গমনকে লক্ষ্য করে অফার করা প্রযুক্তি এবং বৈদ্যুতিক রূপান্তরে অগ্রণী ভূমিকা পালন করে, ফোর্ড ওটোসান জলবায়ু পরিবর্তন থেকে বর্জ্য ব্যবস্থাপনা এবং বৃত্তাকার অর্থনীতিতে তুরস্কের বিভিন্ন ক্ষেত্রে স্বয়ংচালিত বাস্তুতন্ত্রের অংশ হওয়ার লক্ষ্য রাখে। , বৈচিত্র্য এবং অন্তর্ভুক্তি থেকে স্বেচ্ছাসেবী প্রকল্প যা সামাজিক কল্যাণে অবদান রাখবে। লক্ষ্য ঘোষণা করেছে যা ভবিষ্যতে রূপান্তরিত করবে।

ফোর্ড ওটোসান, যেটি প্রতিষ্ঠিত হওয়ার দিন থেকে পরিবেশ ও সমাজের উপকার করে এমন পণ্য এবং পরিষেবা প্রদানের লক্ষ্যে তার সমস্ত কার্যক্রম পরিচালনা করছে, এর স্থায়িত্বের সুযোগের মধ্যে পরিবেশগত, সামাজিক এবং শাসনের ক্ষেত্রে আরও সুবিধা তৈরি করতে কাজ করে। কৌশল

"দ্য ফিউচার ইজ নাউ" এর দৃষ্টিভঙ্গিকে কেন্দ্র করে, কোম্পানিটি তার কর্মচারী, সরবরাহকারী, ডিলার নেটওয়ার্ক এবং ব্যবসায়িক অংশীদারদের স্থায়িত্বের প্রচেষ্টায় সম্পৃক্ত করে সমগ্র বাস্তুতন্ত্রের রূপান্তরের পথপ্রদর্শক হওয়ার দিকে শক্তিশালী, ব্যাপক এবং দৃঢ়প্রতিজ্ঞ পদক্ষেপ নেয়।

"জলবায়ু পরিবর্তন", "বর্জ্য এবং বৃত্তাকার অর্থনীতি", "জল", "বৈচিত্র্য এবং অন্তর্ভুক্তি" এবং "সমাজ" শিরোনামের অধীনে এটির অগ্রাধিকার বিষয়গুলিকে সংজ্ঞায়িত করে এবং এর দীর্ঘমেয়াদী লক্ষ্যগুলি ঘোষণা করে, ফোর্ড ওটোসান স্পষ্ট এবং অর্জনযোগ্য লক্ষ্য নির্ধারণ করে। পরিবেশগত, সামাজিক এবং শাসনের ক্ষেত্রগুলি এমন একটি সময়কাল শুরু করছে যেখানে কোম্পানির সম্পূর্ণ মালিকানা রয়েছে এবং তার স্টেকহোল্ডারদের স্থায়িত্ব প্রত্যাশা পূরণ করবে।

ফোর্ড ওটোসান তার ক্যাম্পাস, সরবরাহকারী এবং লজিস্টিক অপারেশনগুলিকে কার্বন নিরপেক্ষ হতে প্রস্তুত করে

Ford Otosan, স্বয়ংচালিত শিল্পে বিনিয়োগের সাথে বৈদ্যুতিক রূপান্তরের নেতা এবং অতীত থেকে এটির বিকাশ করা প্রযুক্তি, অদূর ভবিষ্যতে বিক্রি করা গাড়িগুলিতে শূন্য নির্গমনের লক্ষ্য নির্ধারণ করেছে এবং কার্বন নিরপেক্ষতা জলবায়ু পরিবর্তনের প্রভাব হ্রাস করার জন্য এর সুবিধা, সরবরাহকারী এবং সরবরাহকারী পরিষেবাগুলিতে।

জলবায়ু পরিবর্তনের প্রভাব প্রশমিত করার জন্য, Ford Otosan 2030 সালের মধ্যে যাত্রীবাহী যানবাহনে, 2035 সালের মধ্যে হালকা ও মাঝারি বাণিজ্যিক যানবাহনে এবং 2040 সালের মধ্যে ভারী বাণিজ্যিক যানবাহনে শুধুমাত্র শূন্য-নিঃসরণের যানবাহন বিক্রি করার লক্ষ্য রাখে। এই লক্ষ্যের সমান্তরালে, ফোর্ড ওটোসান, ই-ট্রানজিট এবং ই-ট্রানজিট কাস্টম-এর একমাত্র ইউরোপীয় নির্মাতা, ফোর্ডের বিদ্যুতায়ন কৌশলে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে চলেছে।

Ford Otosan, যার লক্ষ্য 2030 সালের মধ্যে তুরস্কে তার উৎপাদন সুবিধা এবং R&D কেন্দ্রে কার্বন নিরপেক্ষ হওয়ার, 100% পুনর্নবীকরণযোগ্য উত্স থেকে তার ক্যাম্পাসে ব্যবহৃত সমস্ত বিদ্যুৎ প্রাপ্ত করে।

কার্বন রূপান্তরের পরিপ্রেক্ষিতে তার সরবরাহকারীদের কার্বন নিঃসরণ গণনা করে, Ford Otosan এই সচেতনতার সাথে কাজ করে যে স্বয়ংচালিত শিল্প একটি বৃহৎ বাস্তুতন্ত্র এবং 300 সালের মধ্যে 2035 টিরও বেশি সরবরাহকারীকে তার সরবরাহ শৃঙ্খলে কার্বন নিরপেক্ষ করার লক্ষ্য রাখে। এছাড়াও, কোম্পানিটি 2035 সালের মধ্যে তার লজিস্টিক অপারেশনগুলিকে কার্বন নিরপেক্ষ করার লক্ষ্য রাখে।

বর্জ্য এবং বৃত্তাকার অর্থনীতির উপর; 2030 সাল পর্যন্ত ল্যান্ডফিলগুলিতে শূন্য-বর্জ্য নীতির সাথে অগ্রসর হতে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ, Ford Otosan ব্যক্তিগত ব্যবহার থেকে একক-ব্যবহারের প্লাস্টিক সম্পূর্ণরূপে অপসারণ করবে এবং এর উত্পাদিত যানবাহনে প্লাস্টিকের ব্যবহারে পুনর্ব্যবহৃত এবং পুনর্নবীকরণযোগ্য প্লাস্টিকের হার বৃদ্ধি করবে। কারখানা 30 শতাংশ. এছাড়াও, কোম্পানি, যেটি টেকসইতার পরিপ্রেক্ষিতে পরিষ্কার পানির সম্পদের অত্যাবশ্যক গুরুত্ব সম্পর্কে সচেতনতার সাথে এই ক্ষেত্রে অধ্যয়ন চালায়, তাদের লক্ষ্য হল 2030 সাল পর্যন্ত প্রতি গাড়িতে বিশুদ্ধ পানির ব্যবহার 40 শতাংশ কমিয়ে আনার, এটি পুনর্ব্যবহারযোগ্য প্রকল্পগুলির সাথে Gölcük, Yeniköy এবং Eskişehir-এ এগিয়ে রাখা হবে।

২০৩০ সাল নাগাদ কোম্পানির সকল ব্যবস্থাপনা পদে নারীর অনুপাত হবে ৫০ শতাংশ।

ফোর্ড ওটোসান, যার স্বয়ংচালিত শিল্পে সর্বাধিক সংখ্যক মহিলা কর্মচারী রয়েছে, বিশ্বাস করে যে সামাজিক কল্যাণ এবং ভবিষ্যতকে রূপান্তর করার উপায় বৈচিত্র্য এবং অন্তর্ভুক্তির মাধ্যমে, এবং 2030 সালের মধ্যে সমস্ত ব্যবস্থাপনা পদে মহিলাদের অনুপাতকে 50 শতাংশে উন্নীত করার লক্ষ্য রয়েছে। .

ফোর্ড ওটোসান, মার্চ মাসে বৈঠকে যেখানে Koç গ্রুপ প্রযুক্তি এবং উদ্ভাবনে তার লিঙ্গ সমতা প্রতিশ্রুতি ঘোষণা করেছিল; ঘোষণা করেছে যে এটি এমন উদ্যোগকে সমর্থন করে যেখানে ব্যবস্থাপনা কর্মীদের অন্তত অর্ধেক নারী, এবং সমাজের জন্য সচেতনতা, শিক্ষা এবং আর্থিক সহায়তা প্রকল্পের মাধ্যমে 2026 সালের মধ্যে 100 হাজার নারীর কাছে পৌঁছানো। এই লক্ষ্যগুলি ছাড়াও, এটি প্রযুক্তি এবং উদ্ভাবনের ক্ষেত্রে কোম্পানিতে কর্মরত মহিলাদের হার 30 শতাংশে উন্নীত করার এবং তার পুরো ডিলার নেটওয়ার্কে এটি দ্বিগুণ করার প্রতিশ্রুতিবদ্ধ ছিল।

ফোর্ড ওটোসান, যেটি "কর্মক্ষেত্রে সমতা" বোঝার সাথে কাজ করছে, একমাত্র স্বয়ংচালিত হয়ে উঠেছে, একই সময়ে, তুরস্কের প্রথম এবং একমাত্র শিল্প কোম্পানি যা 2021 সালে ব্লুমবার্গ লিঙ্গ সমতা সূচকে অন্তর্ভুক্ত হয়েছে, তার স্কোর বাড়িয়েছে এই বছর এর সমতাবাদী নীতির জন্য ধন্যবাদ।

"তুরস্কের সবচেয়ে মূল্যবান এবং সবচেয়ে পছন্দের শিল্প কোম্পানি" হওয়ার তার দৃষ্টিভঙ্গি অর্জন করার জন্য, ফোর্ড ওটোসান একটি লক্ষ্যও নির্ধারণ করেছে যা তার দীর্ঘমেয়াদী টেকসই লক্ষ্যগুলির মধ্যে থাকা সমাজের জন্য সামাজিক সুবিধা তৈরি করবে এবং এটি করবে 2030 সালে সমস্ত কর্মচারীদের মধ্যে সামাজিক কর্মকাণ্ডে অংশ নেওয়ার জন্য স্বেচ্ছাসেবকদের অনুপাত বৃদ্ধি করা। ঘোষণা করা হয়েছে যে এটি 35 শতাংশে উন্নীত করার লক্ষ্য রয়েছে।

ফোর্ড ওটোসানের মহাব্যবস্থাপক গুভেন ওজিউর্ট: "আমরা আমাদের বিশ্বের ভবিষ্যতের জন্য 'ভবিষ্যত এখনই' এর সাথে শক্তিশালী পদক্ষেপ নিচ্ছি"

Güven Özyurt, Ford Otosan-এর মহাব্যবস্থাপক, "The Future is Now" এই নীতির সাথে তারা ঘোষিত টেকসই লক্ষ্যমাত্রা মূল্যায়ন করেছেন:

“আমরা যে বৈশ্বিক সমস্যাগুলির মুখোমুখি হয়েছি তা পুরো বিশ্বকে পরিবর্তন করতে বাধ্য করছে। সমষ্টিগত মন দ্বারা আকৃতির টেকসই পদ্ধতির সাথে, কংক্রিট কর্ম আগের চেয়ে বেশি প্রয়োজন। আমরা পরিবেশগত, সামাজিক এবং শাসনের ক্ষেত্রে আমাদের দীর্ঘমেয়াদী রোডম্যাপ ভাগ করে নিয়েছি যে টেকসই লক্ষ্যমাত্রা আমরা আজ নির্ধারণ করেছি, এবং আমরা আমাদের সরবরাহকারী এবং ডিলারদের সাথে একসাথে এই প্রয়োজনের দিকে একটি আন্দোলন শুরু করছি।

উদ্ভাবনী প্রযুক্তির সাথে, আমরা সর্বদা আমাদের গ্রাহকদের আজকের থেকে ভবিষ্যত জীবনযাপন করার লক্ষ্য রাখি। আমরা তুরস্কের স্বয়ংচালিত শিল্পের টেকসই রূপান্তরকে নেতৃত্ব দেওয়ার জন্য এবং আমাদের দেশের সম্পূর্ণ বাস্তুতন্ত্রকে EU গ্রিন ডিল দ্বারা ত্বরান্বিত প্রক্রিয়ার সাথে সফলভাবে সংহত করার জন্য কাজ করছি। আমাদের পরিবেশগত পদচিহ্ন কমিয়ে দেবে এমন কাজগুলি ছাড়াও, আমরা মানবমুখী উদ্ভাবনে গুরুতর বিনিয়োগও করি।

তুরস্কের প্রথম সম্পূর্ণ বৈদ্যুতিক বাণিজ্যিক গাড়ি তৈরি করা, ভারী বাণিজ্যিক ক্ষেত্রে প্রথম অভ্যন্তরীণ ট্রান্সমিশন; ব্লুমবার্গ জেন্ডার ইকুয়ালিটি ইনডেক্সের একটি কোম্পানি যেটি এই সেক্টরে সবচেয়ে বেশি সংখ্যক নারীকে নিয়োগ দেয় তা হল আমাদের কিছু অর্জন যা আমরা এই লক্ষ্যগুলি অর্জনের জন্য কাজ করার সময় আমাদের শক্তি গ্রহণ করব। আমাদের দীর্ঘমেয়াদী টেকসই লক্ষ্যের সাথে, যা আমরা 'ভবিষ্যত এখনই' বলে সামনে রেখেছি, আমরা আমাদের স্টেকহোল্ডারদের সাথে ভবিষ্যতের জন্য দৃঢ় এবং শক্তিশালী পদক্ষেপ নিচ্ছি।"

ফোর্ড ওটোসানের অগ্রগামী এবং রূপান্তরকারী শক্তি আন্তর্জাতিক সূচকেও প্রতিফলিত হয়।

অতীত থেকে বর্তমান পর্যন্ত স্থায়িত্বের ক্ষেত্রে ফোর্ড ওটোসানের কাজ; এর ন্যায্য, স্বচ্ছ এবং জবাবদিহিমূলক ব্যবস্থাপনা পদ্ধতির সাথে, এটি জাতিসংঘের গ্লোবাল কমপ্যাক্টের স্বাক্ষরকারী সদস্যদের মধ্যে রয়েছে।

কোম্পানি, যেটি গ্লোবাল রিপোর্টিং ইনিশিয়েটিভ (জিআরআই) স্ট্যান্ডার্ডের "বেসিক" বিকল্প অনুসারে এবং একটি স্বাধীন অডিট ফার্মের তত্ত্বাবধানে তার 2021 স্থায়িত্ব প্রতিবেদন তৈরি করেছে, স্বচ্ছ এবং অন্তর্ভুক্তিমূলক পদ্ধতিতে তার সমস্ত স্টেকহোল্ডারদের সাথে তার টেকসই কার্যক্রম শেয়ার করেছে .

বিনিয়োগকারীদের দ্বারা ব্যবহৃত গুরুত্বপূর্ণ সূচকগুলির মধ্যে যারা স্থায়িত্বের উপর মনোযোগ দিয়ে দায়িত্বশীল বিনিয়োগ করতে চান; ফোর্ড ওটোসান, যা বিআইএসটি সাসটেইনেবিলিটি, এফটিএসই 4 গুড ইমার্জিং মার্কেটস এবং ব্লুমবার্গ জেন্ডার ইকুয়ালিটি (2021 সালের হিসাবে) সূচকের অন্তর্ভুক্ত, গত তিন বছর ধরে ডাও জোন্স সাসটেইনেবিলিটি সূচকে সক্রিয়ভাবে সাড়া দিচ্ছে, পাশাপাশি CDP জলবায়ু পরিবর্তনে অংশগ্রহণ করছে এবং জল কর্মসূচী. Ford Otosan, যেটি এই বছর সায়েন্স বেজড টার্গেটস ইনিশিয়েটিভ (SBTI) এর নির্গমন কমাতে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ, সেই কোম্পানিগুলির মধ্যে রয়েছে যারা জলবায়ু-সম্পর্কিত আর্থিক বিবৃতি টাস্ক ফোর্স (TCFD) সমর্থন করে৷