যে ঘটনাটি প্রথমবার অবসর গ্রহণ বা অবসরকালীন পেনশন মঞ্জুর করা হয়েছে এবং যাদের বার্ধক্য বা পেনশন অনুরোধের কারণে পদত্যাগের নোটিশ দেওয়া হয়েছে তারা 30 দিনের মধ্যে শেষ বেসরকারি খাতের কর্মক্ষেত্রে সামাজিক নিরাপত্তা সহায়তা প্রিমিয়াম সাপেক্ষে কাজ শুরু করে চাকরি ছাড়ার তারিখের পরে, কাজ শুরু করার তারিখ থেকে সামাজিক নিরাপত্তা সহায়তা প্রদান করা হয়। নিয়োগকর্তার প্রিমিয়ামের 5 পয়েন্টের সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ পরিমাণ ট্রেজারি দ্বারা কভার করা হবে।
EYT আবেদন শুরু
যারা শর্ত পূরণ করবে তারা কোনো সময়সীমা ছাড়াই SGK এবং ই-গভর্নমেন্ট থেকে আবেদন করতে পারবে।
যারা EYT প্রবিধান থেকে উপকৃত হতে চান তারা অবসর গ্রহণের জন্য একটি পিটিশন জমা দেবেন।
যারা শর্ত পূরণ করবে তারা কোনো সময়সীমা ছাড়াই এসজিকে এবং ই-গভর্নমেন্ট থেকে আবেদন করতে পারবে।
যারা EYT প্রবিধান থেকে উপকৃত হতে চান তারা অবসর গ্রহণের জন্য একটি পিটিশন জমা দেবেন।
EYT শর্তাবলী কি?
EYT প্রবিধানের সাথে, যারা 8 সেপ্টেম্বর 1999 এর আগে বীমা করা হয়েছিল এবং মহিলাদের জন্য 20 বছর এবং পুরুষদের জন্য 25 বছরের বীমা মেয়াদ পূর্ণ করেছে তারা অবসর নিতে পারবে।
অবসর গ্রহণের জন্য, প্রিমিয়াম দিবসের শর্ত পূরণ করতে হবে, যা চাকরির তারিখের উপর নির্ভর করে 5 হাজার থেকে 5 হাজার 975 দিনের মধ্যে পরিবর্তিত হয়।
কিভাবে EYT পেনশনের জন্য আবেদন করবেন?
ই-গভর্নমেন্ট সিস্টেমে লগ ইন করার পর, 'আয়, মাসিক ভাতা অনুরোধ ডকুমেন্ট ইস্যুয়েন্স ডকুমেন্ট'-এ ক্লিক করুন।
তারপর পৃষ্ঠায় নতুন অ্যাপ্লিকেশন ট্যাবে ক্লিক করুন।
বরাদ্দের অনুরোধের ধরন হিসাবে 'বৃদ্ধ-পেনশন' নির্বাচন করুন।
যারা SSK-এর অধীনে মাসিক বেতনের জন্য অনুরোধ করবে তাদের '4A' টিক দেওয়া উচিত এবং যারা Bağkur-এর সুযোগের মধ্যে পড়ে তাদের '4B' বিকল্পে টিক দেওয়া উচিত। একটি নির্বাচন করার পরে, 'প্রয়োগ করুন' বোতামে ক্লিক করুন।
যে ব্যাঙ্কে বেতন পরিশোধ করা হবে তা বেছে নেওয়ার পরে, বিবরণ বিভাগে আপনি যে শাখায় বেতন পেতে চান তা লিখুন।
অন্যান্য যোগাযোগের তথ্যও পূরণ করুন।
'সে কি মাসিক পায়?' "হ্যাঁ" বা "না" দিয়ে প্রশ্নের উত্তর দিন।
শেষ পর্যায়ে, 'পরবর্তী' বোতামে ক্লিক করে এবং তারপর 'প্রয়োগ করুন' বোতামে ক্লিক করে তথ্যটি এসজিকে-তে পাঠানো হবে।