ইজবান এবং মেট্রো কর্মীরা ধর্মঘট ক্ষেত্রের নতুন বছরের ইভেন্ট সঞ্চালন

নতুন বছরে ধর্মঘটে থাকা জাজবান তাদের পরিবার ও আজমির মেট্রো কর্মচারীদের নিয়ে আলসানকাক স্টেশনে একটি নববর্ষের অনুষ্ঠানের আয়োজন করেছিল।

ইজমিরের ধর্মঘটটি ইজমিরের অন্যতম গুরুত্বপূর্ণ পরিবহণ নেটওয়ার্ক, তৃতীয় সপ্তাহে পৌঁছেছে। ইজমির মেট্রোপলিটন পৌরসভা এবং টিসিডিডি-র একটি যৌথ স্থাপনা সংস্থাটি কম দামের অফারের কারণে 10 ডিসেম্বর অব্যাহত রয়েছে।

2019 সালে ধর্মঘটে প্রবেশ করবে রেলরোড-of এর সদস্য BZBAN কর্মীরা, একটি নববর্ষের অনুষ্ঠানের আয়োজন করেছে। শ্রমিক পরিবার, একই সাথে ইউনিয়নের সদস্য ইজমির মেট্রো এবং ট্রামওয়ের শ্রমিকরা আলসানকাক স্টেশনে এই অনুষ্ঠানে অংশ নিয়েছিল।

মেট্রো এবং ট্রাম শ্রমিকরা নববর্ষের প্যাকেজগুলি ভাগ করে নিয়েছিল যা মহানগরীরা তাদের BZBAN কর্মীদের দিয়ে দেয়। এই ইভেন্টে শ্রমিকরা "জাজান-মেট্রো হাতে হাতে, সাধারণ ধর্মঘট", "আমরা প্রতিরোধ করে জিতব" এবং "জাজান শ্রমিক প্রতিরোধের প্রতীক" স্লোগান দিয়েছিলেন। শ্রমিকরা একে অপরকে লড়াইয়ের নতুন বছরের জন্য শুভেচ্ছার প্রস্তাব দেয়।

'একাত্মতা বাড়বে'

ডেমরিল-ইশ ইউনিয়নের ইসমাইল শাখার প্রধান হুসেইন ইরভুজ বলেন যে ইজবান এবং মেট্রোয়ের মধ্যে এই সংহতি নিম্নলিখিত দিনগুলিতে বৃদ্ধি পাবে এবং বলেছে:

“আমরা বলছি শ্রমিকদের unityক্য মূলধনকে পরাজিত করবে। এই প্রতিরোধের ইতিমধ্যে শুরু হয়ে গেছে, আমি অনুমান করছি যে তুরস্কের শ্রমজীবী ​​শ্রেণি আগামী কয়েকদিনের মধ্যে কর্মসূচির আওয়াজ আনার সর্বোত্তম উদাহরণ হতে পারে। এই সংহতির সর্বোত্তম উদাহরণ হ'ল মেট্রো এ দ্বারা আমাদের সহকর্মীদের কাছে উপহারের ঝুড়ি Ş এই সংহতি আগামী দিনে আরও বাড়বে। "

'মেট্রো এবং জাজান ব্রাদার'

রেলওয়ে-আজমির শাখা ব্যবস্থাপক সেলাল দানান জোর দিয়েছিলেন যে শ্রমিকরা তাদের পাশে আছেন এবং বলেছিলেন, “আমাদের নিয়োগকর্তা প্রতি নতুন বছরে আমাদের উপহার প্যাকেজ কিনে এবং দেন। আমরা এই বছর আমাদের দেওয়া উপহার প্যাকেজগুলি আমাদের হরতালকারী বন্ধুদের উপহার দিতে চেয়েছিলাম। আমরা প্রথম দিন থেকেই তাদের সাথে ছিলাম। আমরা শেষ মুহুর্ত পর্যন্ত তাদের সাথে থাকব। জাজবান এবং মেট্রো ভাই are "আমরা শ্রমিকদের এমন এক বছরের শুভেচ্ছা জানাই যেখানে তারা ধর্মঘট ছাড়াই তাদের অধিকার পেতে পারে।"

ইজব্বান শ্রমিকের দায় কী?

জ্যাবানে মেকানিক, টেকনিশিয়ান, টেকনিশিয়ান, স্টেশন অপারেটর এবং বক্স অফিসের কর্মী হিসাবে কাজ করা ৩৩৩ শ্রমিক ধর্মঘটে রয়েছেন। চতুর্থ মেয়াদে সম্মিলিত দর কষাকষির চুক্তি যা months মাস ধরে চলেছিল, 343৩ অনুচ্ছেদের খসড়াটির 6 টি অনুচ্ছেদে কোনও চুক্তি হয়নি, যা শ্রমিকদের জন্য গুরুত্বপূর্ণ। প্রথম বছরের জন্য, রেলরোড İş ইউনিয়নের সদস্য যারা শ্রমিকরা বেসরিত বেতনের 4 শতাংশ এবং সামাজিক বেনিফিটের সাথে 63 শতাংশ বৃদ্ধি দাবি করে।

জাজান ব্যবস্থাপনা, এর 26 শতাংশ বৃদ্ধির প্রস্তাব সহ, সমস্ত সামাজিক অধিকার সহ 22 শতাংশ বৃদ্ধি প্রস্তাব করে। জাজান আমলারা কর্মীদের বোনাসকে ধীরে ধীরে 85 দিন থেকে 112 দিনের মধ্যে বাড়ানোর 95 দিনের বোনাস চাপায়। আবার গাড়ি চালক ও শিফট ক্ষতিপূরণের জন্য শ্রমিকদের দাবির বিষয়ে কোনও সমঝোতা হয় নি। (সূত্র: সার্বজনীন)